students with bikes at Google corporate headquarters

关于中心的事业,生活和服务

关于我们

职业生涯不仅仅是一系列的工作更多。格林内尔中心的事业,生活,服务,亲切地称为校园里的“CLS”,与学生合作设计出的生活,包括他们的个人,专业和民间的野心。我们相信,一个人的影响,满意度和使命感是当一个人能够对准他们的价值观,优势和好奇心最大化。我们鼓励学生不仅要问自己,他们想要做什么,但他们想解决什么问题。 

实现这一目标的结果是不小的任务。我们开始与学生工作的初期 - 之前,他们甚至在格林内尔参加他们一流的。每一个进入一年级的学生被分配一个CLS探索顾问。学生与他们的探索性工作的顾问,有专门CLS顾问干部一起,在整个的本科,进入他们的生活,明矾。通过积极主动的和一致的参与,格林内尔学生正准备生活,学习和工作意义和目的。 

任务

为了增强学生和校友们的生活,学习,并与意义和目的的工作。

视力

所有grinnellians领先的意义和目的的生活。

核心价值

以学生为中心: 培养学生的生活,学习,意义和目的的工作需要坚定,不屈不挠专注于他们的成长和发展。从个性化建议到大型项目,学生的需求为我们所做的一切的心脏。 

多样性,平等,和包容: 我们不断努力,以确保CLS是所有利益相关者有宾至如归的感觉,听到,重视和支持的一个地方。

专长: 我们是一个团队,不同的背景,实力,技能和知识的个人。并且,像我们的学生,我们是动态的学习者谁是不断地成长和发展。 

合作: 学生,校友,教师,招聘人员,社区合作伙伴,基金会,家族 - - 与利益相关者促进互惠互利的合作伙伴关系是实现我们的使命是至关重要的。 

创造力: 我们经常质疑传统的观点和方法,为用户带来创新的解决方案,响应我们的利益相关者不断变化的需求。

我们的模型

建议和探索: 该建议和勘探队帮助学生发掘,识别,并通过个性化咨询,自我反思活动表达自己的价值观,力量和利益;在线和校外的经验;校友连接;和更多。

职业群体: 为培养学生的方向感更强,他们过渡到一个或多个CLS的七个不同的职业群体,他们在那里接受专门的指导和编程设计的重点和他们的价值观,长处和兴趣尤其研究生的目标和野心。

全球奖学金和奖项: 全球奖学金和奖项队教练,并通过反思,应用程序,并提名为高度选择性的奖项,包括屈臣氏,杜鲁门,富布赖特和其他研究生奖项及奖学金流程建议学生和校友。 

服务和社会创新: 服务和社会创新团队提供了公民的探索以及对服务和社会创新经验,如志愿服务,社区为基础的课程学习,在职学习工学,替代休息服务项目,和当地的社会创新项目和研讨会的支持建议。

雇主参与: 用人单位参与团队开发,协调和管理宣传和参与活动,提高音量,口径,和实习,全职工作,和其他研究生的机会的多样性格林内尔学生。

技术

握手: 握手是找工作和实习,与顾问进行预约,并注册CLS事件格林内尔的网上平台。学生们用他们的格林内尔用户名和密码登录。登录后,学生可以自定义填写自己的个人资料,并加入职业兴趣的经验。 

格林内尔连接: 格林内尔连接是一个在线社区,学生和校友连接,网络彼此,提供/接收指导和分享的机会。学生和校友可以登录使用LinkedIn或Facebook。

员工

联系我们

1103公园街
格林内尔,IA 50112
career@grinnell.edu
641-269-4940

伙伴关系

文科职业网络

LACN logo

选择性文科财团

SLAC logo

我们使用Cookie在我们的网站上启用基本的服务和功能,提升用户体验,通过个性化的内容提供更好的服务,如何收集访问者的数据与我们的网站互动,并启用广告服务。

接受cookies的使用,并继续到该网站,点击“我同意”。有关我们在任何时候使用cookie并退出Cookie的更多信息,请参考我们的网站的隐私政策。